Penyelesaian Tenaga Non ASN dan Penjelasan PPPK Paruh Waktu

Terkait dengan 30%-nya maka disampaikan Bu menteri tadi ada pengangkatan P3K paruh waktu Kenapa ada paruh waktu karena ada pemerintah daerah tidak bisa membayar sesuai P3K penuh waktu yang pertama kami terima kasih tadi dari Bapak Ibu sekalian konsen terhadap Sist merit jadi Sist merit itu dua pak jadi dilakukan untuk pengisian jabatan nanti pengawisannya dilakukan oleh BKN dan BKN itu punya tangan di daerah termasuk krek dulu ksn tidak punya tangan di daerah sekarang pengawasan itu bisa langsung ditindaklanjuti oleh BKN 

Yang kedua adalah terkait dengan sistem merit dalam konteks pengadaan Jadi kenapa tadi misalnya p3a teman-teman honorer itu tidak bisa langsung diangkat Karena kita pun tidak mau melanggar undang-undang karena undang-undang itu harus melalui proses seleksi tapi seleksi bagi tenaga nonasn itu sesungguhnya itu diberikan afirmasi 100% Jadi sepanjang tadi formasinya diusulkan kemudian mereka ikut ar ya ikut mendaftar maka kemungkinan besar untuk lulus jadi P3K itu itu bisa 100%

Sebagaimana disampaikan oleh e bu menteri jadi termasuk di Papua Pak Papua itu afirmasinya bahkan untuk cpnsnya pun berbeda gitu ya karena begitu dia tidak lalus Nab maka menggunakan peringkat dan bahkan Pak pimpinan Papua itu 2021 itu formasinya 28.000 itu sampai sekarang pak cuma persoalannya mohon maaf Maaf di daerah berganti-ganti orang Pak dan itu di luar kewenangan kami sehingga begitu orangnya abcd tiba-tiba lagi di efgh kan gitu ya jadi kita bingung lagi ya Sehingga ini menyebabkan itulah yang terjadi oleh sebab itu kesempatan untuk P3K itu bahkan Bu menteri kebijakan itu membuka dua periode Pak jadi ketika periode satu tidak terpenuhi seluruhnya maka silakan masuk ke periode kedua 

Nah terkait dengan 30%-nya maka disampaikan Bu menteri tadi ada pengangkatan P3K paruh waktu Kenapa ada paruh waktu karena ada pemerintah daerah tidak bisa membayar sesuai P3K penuh waktu Oleh sebab itu maka diberikan paruh waktu itu supaya dibayarnya tidak dengan belanja pegawai dulu supaya tidak mengganggu 30% tadi akan tetapi bagi mereka yang paruh waktu

Tadi dia punya kesempatan untuk tetap dapat NIP yang sama sehingga dia memiliki legalitas hukum dengan status kepegawaiannya jadi begitu nanti pemdanya sudah memiliki anggaran untuk membayar secara penuh maka dia boleh langsung diangkat tapi dia tetap sudah memiliki ni kemudian e selanjutnya Pak itu tadi terkait yang sampaikan.

Bu menteri Apakah boleh tadi pengembangan kompetensi itu boleh sekarang bagi e P3K sepanjang dia tidak mengganggu jam kerja yang bersangkutan karena P3K itu dikontrak untuk memenuhi kinerja ya guru dan sebagainya termasuk pemenuhan tadi apabila dia akan dipindah sepanjang masih dalam satu wilayahnya Boleh Pak misalnya di sini kelebihan guru mata pelajaran ini matematika di sana kurang guru pelajaran matematika nah ini formasinya usulkan ke Bu menteri nanti Bu menteri akan keluarkan maka dia akan berpindah nah it aturannya yang kita terapkan .

Supaya apa nanti antara formasi yang kita keluarkan dengan database dengan BKN secara teknis itu nyambung Pak Oh ternyata orang ini sudah pindah ke ee tempat lain jadi sangat memungkinan distribusi itu asal dia tidak berganti jabatan kalau sepanjang berganti tempat tapi dalam satu institusi itu itu masih diperbolehkan tapi dengan syarat tadi ee untuk formasinya itu harus disesuaikan supaya memastikan yang bersangkutan karena formasi di Jabatan itu ada tiga Pak yang paling penting pertama kualifikasi kedua jabatan ketiga unit kerjanya Jadi dia harus ee sudah Ee cocok di eh tempat itu kemudian I Pak sudah bisa diajukan Pak nanti jadi begitu penempatannya sudah ad pemenuhan anjap abk-nya dia tidak di satu tempat dia butuhkan di tempat lain itu sudah boleh diusuhkan ke melalui kebijakan ibu menteri.

Kalau setelah mengajukan Nanti Pak nanti kita telaah Apakah betul nanti kebutuhan nya itu di sekolah lain misalnya nanti kita tinggal komunikasi dengan bkd-nya Pak bkdnya nanti yang akan ee mengusulkan karena kita harus pastikan juga orang pindah itu dia ada pekerjaannya ada beban kerjanya Jangan sampai pindah Hanya Dekat rumah tapi pekerjaannya enggak ada nah itu yang yang kita butuhkan itu sebetulnya disitu ya gitu Pak atau pindah malah sekolahan yang enggak ada nah itu yang repot lagi ya Yang barangkali itu Pak tambahanasih

V